Ideário para
um Dirigente Maçônico
Que assuma
encargos sem preconceitos estabelecidos; que saiba ouvir bastante e fale apenas
o necessário; que esteja atento à política e à economia da região e do país;
que realce a prática de valores espirituais, morais e cívicos.
Que estimule a boa formação do maçom a
partir do ingresso; que implante um bom programa de instrução maçônica; que
promova mais o ritual litúrgico com cenários adequados; que constitua um corpo
de ensino com mestres qualificados.
Que incentive o desenvolvimento da
cultura maçônica; que destaque feitos significativos e importantes dos irmãos;
que organize palestras, conferências e seminários maçônicos; que a aplicação
dos recursos vise a utilização dos templos; que regionalize eventos
administrativos, litúrgicos e culturais.
Que planos a longo prazo atendam só o
interesse da instituição; que intensifique as tarefas de campo de todos os
hospitaleiros; que compreenda as diferenças e as dificuldades dos irmãos; que
instale sistema de apoio institucional independente.
Que reformule e flexibilize qualquer
legislação leonina vigente; que acate fiscalização independente eleita pela
assembleia geral; que permita a transparência em todas as contas da
instituição; que procure maior interação nos segmentos da comunidade.
Que o exercício da ética supere a
necessidade de outros códigos; que o espírito do sentimento maçônico paire
acima do material; que agregue os irmãos em harmonia, evitando grupos
ideológicos; que nunca pense em exercer o continuísmo administrativo.
Que sonhe e atue apenas com a
realidade, jamais com a realeza; que não alimente o culto à própria
personalidade e vaidade; que em tempo algum confunda palácio com mausoléu
maçônico.
Que seja, enfim, o exemplo de um bom,
profícuo e honesto maçom.
(anônimo)
Publicado na Revista Acácia - nº 77
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